در چارچوب بهبود سیستم‌های آموزشی و هماهنگی بین واحدهای دانشگاهی، جلسه رابطین آموزش دانشگاه در تاریخ 16 شهریور ماه 1405 برگزار گردید. این جلسه با حضور مدیر توسعه سازمان و تحول اداری و رابطین آموزشی معاونت‌ها، مدیریت‌ها، شبکه و مراکز بهداشتی، مراکز پزشکی و بیمارستان‌ها و دانشکده‌ها، به بررسی اولویت‌های آموزشی سال ۱۴۰۵ و بهینه‌سازی دوره‌های آموزشی پرداخت. جلسه تخصصی رابطین آموزش دانشگاه در روز دوشنبه 16 شهریور ماه سال 1405 با حضور آقای جیریایی مدیر توسعه سازمان و تحول اداری و رابطین آموزشی کلیه واحدهای سازمانی دانشگاه در سالن همایش‌های دانشگاه برگزار شد. این جلسه با هدف هماهنگی برنامه‌های آموزشی سال 1405 و بهبود کیفیت دوره‌های آموزشی به مدیران و کارکنان دانشگاه تشکیل گردید. در ابتدای جلسه، آقای محسن جیریایی شراهی در خصوص اهمیت آموزش کارکنان با هدف بهبود وظایف و عملکرد کارکنان توضیحاتی ارایه نمود. مدیر توسعه سازمان و تحول اداری در ادامه در خصوص اولویت‌بندی زمانی برگزاری دوره‌های آموزشی، توزیع زمانی دوره‌های آموزشی در ماه‌های مختلف سال با در نظر گرفتن شرایط کارکنان با هدف برنامه‌ریزی جهت تمرکز آموزشی بهینه، سهم دوره‌های حضوری و غیرحضوری در سال ۱۴۰۵، نیازسنجی آموزش واحد سازمانی مدیران و کارکنان، توزیع متناسب و منطقی دوره‌های آموزشی به صورت حضوری و غیرحضوری با توجه به تعادل میان نیازهای یادگیری مدیران و کارکنان و امکانات فناوری اطلاعات دانشگاه، تکمیل فرم اثربخشی جهت دوره‌های جدید و همچنین لزوم تدوین تقویم آموزشی سال جدید مطالبی ارایه کرد. در پایان جلسه آقای محسن جیریایی شراهی مدیر توسعه سازمان و تحول اداری، با اشاره به اهمیت برگزاری جلسات منظم رابطین آموزشی اظهار داشت: برگزاری این جلسات گامی مؤثر در جهت تبدیل دانشگاه به یک محیط آموزشی پویا و یادگیرنده است. تمرکز بر نیازهای واقعی آموزشی مدیران و کارکنان، هدف اصلی آموزش کارکنان در سال 1405 خواهد بود.